30/11/-0001
Nam
Độc thân
0908602460
tuannguyen.ictech@gmail.com
35B Đường 494, P. Tăng Nhơn Phú A, Q9, TP. HCM, District 9, Ho Chi Minh, Vietnam
Mức lương mong muốn:
Số năm kinh nghiệm: 17 năm
Ngành nghề: VĂN PHÒNG - NHÂN SỰ
Cấp bậc mong muốn: GIÁM ĐỐC
Trình độ học vấn: ĐẠI HỌC
Ngày cập nhật: 30/11/2023
Nơi làm việc: HỒ CHÍ MINH
TRƯỞNG PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ/ KẾ TOÁN TRƯỞNG
TRƯỜNG ĐẠI HỌC NÔNG LÂM TP. HCM
1. GIÁM ĐỐC HÀNH CHÍNH - NHÂN SỰ - CÔNG TY CP BẤT ĐỘNG SẢN LINKHOUSE
- Tham mưu cho Tổng giám đốc trong việc quản lý Hành chính và Nhân sự.
- Lập kế hoạch sử dụng ngân sách, tháng quý, năm cho bộ phận HC- NS
- Lập kế hoạch tuyển dụng Nhân sự, tháng, quý, năm.
- Tham gia phỏng vấn, tuyển dụng Nhân sự.
- Giám sát việc quản lý tài sản Công ty.
- Xây dựng cách chính sách, quy trình, quy định nội bộ liên quan mảng Hành chính - Nhân sự như: Nội quy lao động, chính sách lương, thưởng, quy định chấm công, quy t rình quản lý tài sản...
- Kiểm tra, giám sát việc thực thi các quy định của Công ty, đề xuất các giải pháp khắc phục những vấn đề tồn tại.
- Quản lý, giám sát, đào tạo nghiệp vụ cho nhân viên cấp dưới.
- Xây dựng văn hoá doanh nghiệp.
- Lập các báo cáo HC- NS
- Tổ chức các sự kiện nội bộ
2. KÊ TOÁN TRƯỞNG - CÔNG TY TNHH XNK VINA T&T
- Tham mưu cho ban Giám đốc về việc hoàn thiện hệ thống quản lý tài chính kế toán của Công ty
- Chịu trách nhiệm về hoạt động kế toán – kiểm toán chung của Công ty
- Kiểm soát và quản lý quy trình lập hồ sơ sổ sách, nhập dữ liệu kế toán, hạch toán các bút toán thanh toán, các quy trình kiểm kê tài sản, lập báo cáo tài chính, bảng cân đối kế toán cũng như các tài liệu khác có liên quan của doanh nghiệp.
- Quản lý, đánh giá năng lực của nhân viên bộ phận kế toán, hỗ trợ bộ phận nhân sự tuyển dụng nhân sự.
- Thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao t rình độ, xây dựng đội ngũ nhân viên kế toán trong Công ty.
- Xây dựng các quy trình, biểu mẫu liên quan đến kế toán, tài chính.
- Thực hiện các giao dịch với ngân hàng trong việc vay tín dụng.
- Kiểm soát các tài khoản của Công ty và thực hiện lập báo cáo tài chính. Phân tích báo cáo, từ đó nắm bắt biến động về chi phí, công nợ… để kịp thời đưa ra những giải pháp để kiểm soát chi phí theo kế hoạch đã đề ra .
- Thực hiện các báo cáo theo quy định luật pháp hiện hành.
3. KÊ TOÁN TRƯỞNG - CÔNG TY TNHH MAY THÊU THƯƠNG MẠI LAN ANH
- Tham mưu cho ban Giám đốc về việc hoàn thiện hệ thống quản lý tài chính kế toán của Công ty
- Chịu trách nhiệm về hoạt động kế toán – kiểm toán chung của Công ty
- Kiểm soát và quản lý quy trình lập hồ sơ sổ sách, nhập dữ liệu kế toán, hạch toán các bút toán thanh toán, các quy trình kiểm kê tài sản, lập báo cáo tài chính, bảng cân đối kế toán cũng như các tài liệu khác có liên quan của doanh nghiệp.
- Quản lý, đánh giá năng lực của nhân viên bộ phận kế toán, hỗ trợ bộ phận nhân sự tuyển dụng nhân sự.
- Thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao t rình độ, xây dựng đội ngũ nhân viên kế toán trong Công ty.
- Xây dựng các quy trình, biểu mẫu liên quan đến kế toán, tài chính.
- Thực hiện các giao dịch với ngân hàng trong việc vay tín dụng.
- Kiểm soát các tài khoản của Công ty và thực hiện lập báo cáo tài chính. Phân tích báo cáo, từ đó nắm bắt biến động về chi phí, công nợ… để kịp thời đưa ra những giải pháp để kiểm soát chi phí theo kế hoạch đã đề ra .
- Thực hiện các báo cáo theo quy định luật pháp hiện hành.
Giao tiếp, sáng tạo, làm việc nhóm, viết kịch bản
Tin học văn phòng
Tiếng anh