Đại học Ngân hàng thành phố Hồ Chí Minh

Chuyên ngành kinh doanh

1.Tập đoàn Halocom - Điều hành nhân sự

-  Tuyển dụng: Tạo và thực hiện quy trình tuyển dụng, bao gồm tất cả các quy trình từ mô tả công việc

-  Lập kế hoạch và tuyển dụng cho một số vị trí ở nhiều cấp độ khác nhau (cả Kỹ thuật và Phi công nghệ): thư mời làm việc

-Lập kế hoạch và tuyển dụng cho một số vị trí ở nhiều cấp độ khác nhau (cả Kỹ thuật và Phi công nghệ): thư mời làm việc

2. Công ty Cổ phần Tập đoàn MHG - Thực tập

- Công khai bài đăng tuyển dụng, đặt lịch phỏng vấn

-  Sắp xếp hồ sơ nhân viên

- Đào tạo hội nhập cho nhân viên mới

- Lập kế hoạch teambuilding của công ty

3.Phó trưởng phòng nghiên cứu và phát triển -  Câu lạc bộ Tiếp thị và Quản lý - HUB

- Lên kế hoạch cho các buổi chuyên đề của câu lạc bộ

- Lập kế hoạch và thực hiện việc tuyển dụng thành viên mới của câu lạc bộ

 - Phân công nhiệm vụ cho các thành viên trong nhóm trong khi quản lý nhóm khối lượng công việc

- Tham gia chuẩn bị và thực hiện các dự án của câu lạc bộ