Mã số:
Trợ Lý Phòng Kinh Doanh

Công Ty Cổ Phần Giáo Dục Jaxtina

Toà Westa, 104 Trần Phú, Hà Đông, Hà Nội, Hanoi, Vietnam

Thoả thuận

Ngày cập nhật: 11/12/2023

Hạn nộp hồ sơ: 24/05/2024

Kinh nghiệm:
Chức vụ: NHÂN VIÊN
Yêu cầu bằng cấp: ĐẠI HỌC/CAO ĐẲNG
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển: 1 nhân viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
Ngành nghề: TƯ VẤN - BÁN HÀNG KINH DOANH
Địa điểm làm việc: HỒ CHÍ MINH
Mô tả công việc

Tham gia lên ý tưởng và tổ chức các chiến dịch tuyển sinh và truyền thông;
Thực hiện cùng triển khai kế hoạch về nhân sự, kế hoạch kinh doanh của các cơ sở
Tham gia quá trình tư vấn, tìm kiếm khách hàng, đảm bảo KPI tuyển sinh của hệ thống
Theo sát tiến độ công việc của các cơ sở, push số, báo cáo với Quản lý vùng, tham gia các cuộc họp định kỳ cùng Quản lý vùng
Kiểm soát chất lượng cuộc gọi của đội kinh doanh: Phối hợp nghe record, gửi đánh giá chất lượng cuộc gọi/lỗi vi phạm của nhân viên định kỳ hàng tuần/tháng
Thực hiện các công việc kinh doanh trực tiếp, phát triển đối tác
Hỗ trợ quản lý vùng trong việc xây dựng quy trình tư vấn
Các công việc khác liên quan tới hoạt động vận hành của trung tâm, theo sự phân công và quản lý của cấp trên.
Tham gia vào quá trình tìm kiếm, tuyển dụng ứng viên của phòng Tư vấn và CSKH

Yêu cầu công việc

Độ tuổi 21-30, ngoại hình thân thiện, đã tốt nghiệp cao đẳng, đại học;
Tin học văn phòng thành thạo (Excel, word, power point, thiết kế cơ bản);
Yêu thích Tiếng Anh, Giáo dục, Tư vấn, định hướng theo đuổi sự nghiệp trong lĩnh vực Tư vấn giáo dục & Chăm sóc khách hàng;
Ưu tiên ứng viên: Có kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn, Sales Admin, PR – event, chăm sóc khách hàng, từ 06 tháng trở lên;
Có laptop cá nhân, có phương tiện di chuyển, có thể đi thị trường và làm việc được tối/cuối tuần

Quyền lợi được hưởng

Lương Thỏa thuận tùy thuộc khả năng và kinh nghiệm (LC 9.000.000 -> 12.000.000 + Thưởng/ Review performance hàng năm); Thưởng doanh số theo chính sách của bộ phận kinh doanh
Làm việc trong môi trường văn hóa chuyên nghiệp, tính nhân văn cao, với sứ mệnh mang lại cho nhân viên sự tử tế, niềm vui, sung túc và nhiều cơ hội thăng tiến;
Được đào tạo hoặc cử đi đào tạo các kỹ năng phục vụ cho công việc, phát triển khả năng của bản thân;
Quản lý/trưởng phòng luôn sẵn sàng đồng hành cùng thực hiện hóa mục tiêu và cùng nhau chia sẻ thành quả; 
Tham gia các buổi teambuilding, du lịch 2-3 lần/năm, các hoạt động gắn kết hàng tháng cùng Công ty;
Các chế độ thưởng các ngày lễ tết (Tết dương lịch, âm lịch, 8/3, 2/9/ 20/10…), tháng lương 13 và nhiều hình thức thưởng hấp dẫn khác (Thưởng ý tưởng, thưởng nóng đột xuất…);
Được tham gia các chế độ Bảo hiểm theo quy định và hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi (Hiếu hỉ, sinh nhật…);
Tham gia chương trình Học Tiếng Anh ưu đãi dành cho thành viên Jaxtina.